Opis delovnega mesta

Javni uslužbenec bo opravljal delo na uradniškem delovnem mestu svetovalec, na katerem se naloge lahko opravljajo v treh nazivih (svetovalec III, II in I).

Z izbranim kandidatom bo sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas s polnim delovnim časom.

Izbrani kandidat bo delo opravljal v prostorih Upravne enote Trebnje, Goliev trg 5, Trebnje. 

Zahteve za prijavo

Kandidati, ki se bodo prijavili na prosto uradniško delovno mesto, morajo izpolnjevati naslednje pogoje: 

• sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas v organih državne uprave in drugih organih, ki so po sporazumu z Vlado RS vstopili v interni trg dela,
• so imenovani v uradniški naziv,
• končano najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/ visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), ali najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja) / visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), ali najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/ visokošolska univerzitetna izobrazba (prva bolonjska stopnja),
• najmanj sedem (7) mesecev delovnih izkušenj,
• opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka,
• opravljeno obvezno usposabljanje za imenovanje v naziv. 

Delovne naloge

Naloge delovnega mesta so: 

• vodenje in odločanje v zahtevnih upravnih postopkih na prvi stopnji,
• zbiranje, urejanje in priprava podatkov za oblikovanje zahtevnejših gradiv,
• samostojno oblikovanje manj zahtevnih gradiv s predlogi ukrepov,
• opravljanje drugih upravnih nalog podobne zahtevnosti, 
• vodenje evidenc in priprava informacij na njihovi podlagi,
• izdajanje potrdil iz zahtevnih evidenc oziroma o dejstvih o katerih organ ne vodi evidence, pa zakon določa izdajo potrdila o dejstvu. 

Postopek prijave

Prijava mora vsebovati: 

• pisno izjavo kandidata, da ima sklenjeno delovno razmerje za nedoločen čas v organih državne uprave ali v organih, ki so po sporazumu z Vlado RS vstopili v interni trg dela;
• pisno izjavo kandidata o izpolnjevanju pogoja glede uradniškega naziva, iz katere je razviden naziv, ki ga kandidat ima;
• pisno izjavo kandidata o izpolnjevanju pogoja glede zahtevane izobrazbe, iz katere mora biti razvidna stopnja in smer izobrazbe ter leto in ustanova, na kateri je bila izobrazba pridobljena;
• opis delovnih izkušenj, iz katerega je razvidno izpolnjevanje pogoja glede zahtevanih delovnih izkušenj;
• pisno izjavo kandidata, da izpolnjuje druge pogoja za zasedbo delovnega mesta;
• pisno izjavo kandidata, da za namen tega natečajnega postopka dovoljuje Upravni enoti Trebnje pridobitev podatkov iz uradnih evidenc oziroma kadrovske evidence organa, v katerem opravlja delo ter da je seznanjen in dovoljuje, da bo Upravna enota Trebnje podatke, ki jih je navedel v prijavi obdelovala za namen tega postopka.